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https://ds.univ-oran2.dz:8443/jspui/handle/123456789/439
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Élément Dublin Core | Valeur | Langue |
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dc.contributor.author | OSMANI, Zakaria | - |
dc.date.accessioned | 2019-04-29T10:57:10Z | - |
dc.date.available | 2019-04-29T10:57:10Z | - |
dc.date.issued | 2016 | - |
dc.identifier.uri | https://ds.univ-oran2.dz:8443/jspui/handle/123456789/439 | - |
dc.description.abstract | Aujourd’hui la majorité des entreprises sont dotées de technologies d’information et de communication qui sont devenu une partie intégrante dans leurs stratégies et politique générale. Alors que ces entreprises visent toujours la notion du (développement vers l’excellence). C’est depuis ce dernier que les TIC font leurs preuves comme outil, moyen pour favoriser cette notion et de réduire la tentions de la complexité organisationnelle en intervenant sur le facteur (temps et espace) mais a quelle conséquence sur les autres facteurs aussi élémentaire que ces deux derniers tel que le pouvoir lié a l’information , voir aussi la réaction des acteurs sociaux aussi que considérer comme des usager de technologie face a l’intervention de cette dernière dans leur système de communication , leur mode de travail et leur façon de s’organiser . | en_US |
dc.language.iso | fr | en_US |
dc.publisher | Université d'Oran 2 Mohamed Ben Ahmed | en_US |
dc.subject | Entreprise, Organisation, Acteurs Sociaux, TIC, Intranet, Système, Complexité, Travail, Pouvoir, Information | en_US |
dc.title | L’IMPACT DES TECHNOLOGIES DE L’INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION SUR L’ORGANISATION DE L’ENTREPRISE | en_US |
dc.type | Thesis | en_US |
Collection(s) : | ماجيستر علم الاجتماع |
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