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dc.contributor.authorBENKARTABA, Baya-
dc.date.accessioned2019-04-21T08:46:43Z-
dc.date.available2019-04-21T08:46:43Z-
dc.date.issued2015-
dc.identifier.urihttps://ds.univ-oran2.dz:8443/jspui/handle/123456789/416-
dc.description.abstractL’objet de la présente étude est de vérifier la relation entre la structure de gouvernance et la performance de l’entreprise. En effet, cette analyse suppose un cadre théorique spécifique et une méthodologie appropriée. Le cadre théorique utilisé repose sur les différentes approches de la gouvernance d’entreprise ainsi que l’effet de cette dernière sur la performance de l’organisation. La démarche méthodologique utilisée est l’étude qualitative avec le support des entretiens et d’une analyse documentaire. L’étude est réalisée au sein de la SPA les Grands Moulins du Dahra (GMD), et qui appartient au secteur de l’industrie agroalimentaire. Les résultats obtenus montrent une forte centralisation du pouvoir décisionnel dans les mains du Holding et l’absence d’un effet significatif du mode de gouvernance sur la performance de la société.en_US
dc.language.isofren_US
dc.publisherUniversité d'Oran 2 Mohamed Ben Ahmeden_US
dc.subjectGouvernance d’entreprise, conseil d’administration, performance, structure de propriété, gouvernance familiale.en_US
dc.titleGOUVERNANCE ET PERFORMANCE ECONOMIQUEen_US
dc.typeThesisen_US
Collection(s) :Magister Sciences Financières et Comptabilité

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